最近は本当に日が短くなりましたね。
朝は6時過ぎても暗く、夕方は5時前に暗くなる。
2014年の冬至は12月22日です。冬至とは、1年で一番日が短い日のコトを言います。
しかも、今年は19年に一度の「朔旦冬至」と言うものにあたります。
「朔旦冬至」は、新月(朔)と冬至が重なる日で、月の復活と太陽の復活が重なる日ということで、大変めでたいとされているのです。
意外と知られていないようですが、冬至といえばかぼちゃ食べたり柚子(ゆず)風呂に入ったりしませんか?
風邪をひかないためとか、ゲン担ぎのような意味合いがあるようなので、今年はゆず風呂やってみてくださいね。
◆どうやって代理店募集しているんですか?また、jewelグループに所属するメリットは?
どうやって代理店募集しているんですか?
また、jewelグループに所属するメリットは?
と聞かれました。
今日はそのことについてお話ししてみたいと思います。
jewelのホームページを見ていただいても代理店募集は記載しておりませんし、その方はどうして全国に代理店があるのかとっても不思議に思われたようです。
現在、募集はこのブログを見て問い合わせがあった方のみです。
他の方法では代理店になれないのかというと、そういうわけではなくて、ただ募集ページを作っていないだけです。
代理店になるってコトはビジネスを共にするわけですので、(一生に近い)長いお付き合いを想定しての契約と、僕は考えています。
長いお付き合いを、良好な関係でお互いがプラスになるようにと考えると人柄や考え方に契約するのが一番だと思っています。
そのためには僕のブログや、各店のjewelマネージャーのブログを読んでもらって興味持ったら連絡を頂くので良いっかな?って。
考え方や感じたことを気ままに綴っておりますので、代理店募集ページを見るよりも僕の人柄やマネージャーさんとの関係性が理解できると思います。
◆よく聞かれることは、料率について
弊社グループの料率は、すべてのサイトで50%です。
登録料や維持管理費など、その他にかかる経費は一切ありません。
jewelグループのホームページ掲載も無料です。
グループでの求人活動は積極的に行わせて頂きますし、本部の求人活動にて各地域の募集があった場合にはすべて無料でご紹介いたしております。
新しい店舗がOPEN致しますと、Googleアドワーズなど私たちの広告予算を掛けて宣伝も致しますが、これも支援の一部として行っております。
だから、現在jewelグループの事務所がない地域は、その地域で応募があった求人をすべてご紹介差し上げますので、とってもお得だと思います。
その他の強みとしては、年に数回代理店会議を開いておりまして、売り上げアップの運営の仕方や成功事例などを共有しております。
自社ホームページのSEOのコトや、ブログでの求人方法などの勉強会もしています。
(だから、jewelグループのマネージャーさんはブログ更新頻度が高いでしょ?)
◆その代わり・・・
代理店希望の方とは、必ず面談をさせていただいて、グループの理念に賛同して頂いた方を募集しております。
面接方法やチャットルームの作り方等を、私たちの水準で行っていただく代わりに安心してオススメ店舗としてご紹介できるのです。
当グループは、初動で研修制度も設けておりますので、その辺のサポートは安心できると思います。
以上のコトが、jewelグループに所属するメリットになります。
きっと、このブログを読んで代理店になりたいなって思っていただいた方とは末長いお付き合いが出来ることと思います。
下記までご連絡くださいね。
info@lc-jewel.jp
朝は6時過ぎても暗く、夕方は5時前に暗くなる。
2014年の冬至は12月22日です。冬至とは、1年で一番日が短い日のコトを言います。
しかも、今年は19年に一度の「朔旦冬至」と言うものにあたります。
「朔旦冬至」は、新月(朔)と冬至が重なる日で、月の復活と太陽の復活が重なる日ということで、大変めでたいとされているのです。
意外と知られていないようですが、冬至といえばかぼちゃ食べたり柚子(ゆず)風呂に入ったりしませんか?
風邪をひかないためとか、ゲン担ぎのような意味合いがあるようなので、今年はゆず風呂やってみてくださいね。
◆どうやって代理店募集しているんですか?また、jewelグループに所属するメリットは?
どうやって代理店募集しているんですか?
また、jewelグループに所属するメリットは?
と聞かれました。
今日はそのことについてお話ししてみたいと思います。
jewelのホームページを見ていただいても代理店募集は記載しておりませんし、その方はどうして全国に代理店があるのかとっても不思議に思われたようです。
現在、募集はこのブログを見て問い合わせがあった方のみです。
他の方法では代理店になれないのかというと、そういうわけではなくて、ただ募集ページを作っていないだけです。
代理店になるってコトはビジネスを共にするわけですので、(一生に近い)長いお付き合いを想定しての契約と、僕は考えています。
長いお付き合いを、良好な関係でお互いがプラスになるようにと考えると人柄や考え方に契約するのが一番だと思っています。
そのためには僕のブログや、各店のjewelマネージャーのブログを読んでもらって興味持ったら連絡を頂くので良いっかな?って。
考え方や感じたことを気ままに綴っておりますので、代理店募集ページを見るよりも僕の人柄やマネージャーさんとの関係性が理解できると思います。
◆よく聞かれることは、料率について
弊社グループの料率は、すべてのサイトで50%です。
登録料や維持管理費など、その他にかかる経費は一切ありません。
jewelグループのホームページ掲載も無料です。
グループでの求人活動は積極的に行わせて頂きますし、本部の求人活動にて各地域の募集があった場合にはすべて無料でご紹介いたしております。
新しい店舗がOPEN致しますと、Googleアドワーズなど私たちの広告予算を掛けて宣伝も致しますが、これも支援の一部として行っております。
だから、現在jewelグループの事務所がない地域は、その地域で応募があった求人をすべてご紹介差し上げますので、とってもお得だと思います。
その他の強みとしては、年に数回代理店会議を開いておりまして、売り上げアップの運営の仕方や成功事例などを共有しております。
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(だから、jewelグループのマネージャーさんはブログ更新頻度が高いでしょ?)
◆その代わり・・・
代理店希望の方とは、必ず面談をさせていただいて、グループの理念に賛同して頂いた方を募集しております。
面接方法やチャットルームの作り方等を、私たちの水準で行っていただく代わりに安心してオススメ店舗としてご紹介できるのです。
当グループは、初動で研修制度も設けておりますので、その辺のサポートは安心できると思います。
以上のコトが、jewelグループに所属するメリットになります。
きっと、このブログを読んで代理店になりたいなって思っていただいた方とは末長いお付き合いが出来ることと思います。
下記までご連絡くださいね。
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